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初冬的重庆万州新田,细雨和寒风斜裹撒落在草木上,远处高耸的高位收水冷却塔、整洁的主厂房依然可见,洁净的白色烟气顺着高烟囱冲上微蒙的天空,在阴冷的冬日勾勒出一幅温暖与坚毅的图画。
四季度以来,国神公司万州电厂认真贯彻落实上级公司的部署要求,以学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神为指引,面对一季度新冠疫情、三季度来水丰沛、水电大发以及外购电大幅增加等综合因素影响,特别是迎峰度夏关键期川渝气温不同步,黄万线极易反向,造成全厂投产以来8月份发电黄金期首次单机运行,且负荷受限,发电量完成相对滞后,后续追赶欠量难度较大等重重困难,应势而变,迎难而上,真抓实干,扎实推进各项工作。在两台机组停备45天的情况下,2号机组于11月9日顺利启动并网发电,日发电负荷率从92.4%、99.7%、达到100%,连创2020年单机日发电量新高。11月20日,1号机组顺利并网,再次实现双机运行,各项参数正常,为积极抢抓发电量完成年度任务奠定了坚实的基础。预计2020年该厂完成发电量57亿千万时左右,在区域火电年平均利用小时大幅降低500小时的大环境下,预计完成利润1.83亿元,实现逆势增长。
图为双机运行的万州电厂全景
党建引领 凝聚奋进力量
坚持党的领导,加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”。尤其是破解许多难题和系列挑战,更离不开党这个指南针、主心骨和压舱石。该厂党委深刻认识党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会的重大意义,把深入学习习近平总书记重要讲话和全会精神,作为一项重要政治任务来抓,让全体员工切实把握核心要义,领会丰富内涵,不断强化政治意识、提升政治站位,把思想和行动统一到党中央的决策部署上来,为助力集团建设具有全球竞争力的世界一流能源集团贡献力量。
图为专题研究讨论如何进一步抓好“十必须”工作
该厂加强宣传引导,将“线上”和“线下”学习、个人和集体学习有机结合起来,号召员工通过awc万象城集团智慧党建平台、学习强国APP等平台自主学习,并采取党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日、厂周例会、部门会等多种形式,深入学习宣传。通过制作宣传展板、宣传横幅,在网站、万州港电报开设专栏,宣传学习要点,系统阐释解读全会精神,提高宣传覆盖面,切实把全员思想和行动统一到会议精神上来。
与此同时,该厂将宣贯全会精神和中心工作相结合,聚焦当前工作重点难点,努力将全会精神学深悟透,通过加强党的全面领导,促进党建与中心融入,推动党建提质增效升级,努力实现“党建一流”;以“价值创造”为最终目的,全力增发抢发电量,持续降本增效,努力实现“效益一流”;持续强化精细化管理,加快人才梯队建设,全面提升企业管理水平,推动企业高质量发展。
安全生产 连创“零非停”佳绩
“哎,安全搞得好还能中奖。”员工小王很是意外。今年,该厂通过开展全员安全积分抽奖活动,特对主动帮扶、积极参与安全生产管理、积极发现隐患、个人无违章、积分排名靠前的三十名员工进行抽奖,以此激励员工的积极性和主动性,按照标准规范作业,减少违章行为。小王就是其中的“幸运者”。
五中全会指出,和平与发展仍是时代主题,是人心所向。对于企业来说,安全是发展的前提,发展是安全的保障。该厂深入学习领会习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神,坚持以“安全可靠”为基础,践行安全“四个理念”,树牢正确的安全价值观,深入开展安全生产集中整治和“安全环保风险管控年”活动,以“两学一树”和“三基”建设为抓手,狠抓安全责任落实、风险预控体系建设、隐患排查治理,全面提升安全可靠水平。
坚持制度管总,作风兜底,压实管理职责,不断夯实安全生产管理基础。该厂严格落实外委承包商“一体化、无差别”管理和“十个必须 两个严格”要求,加强外委承包商全过程管控,通过下发专项检查通报,常态化开展外委承包商警示约谈,通报重大问题、查处问题,有力促进了外委单位安全主体责任的落实,坚决补好第一扇“破窗”。
加强组织、过程把控,设备可靠性水平稳步提高。该厂坚持常态化开展安全督查和隐患排查治理,加大设备巡检频次和力度,及时消除影响机组安全运行的缺陷,优质高效完成了1号机C级检修、2号机组发电机大修,实现修后一次启动成功。同时,狠抓节能降耗管理,深入开展小指标竞赛,优化运行调整,规范运行操作,细化指标调整,确保机组安全经济稳定运行。加强应急能力建设,组织开展全厂失电、圆形煤场着火、防洪防汛、人员触电急救、高处坠落、火灾处置、受限空间人员窒息处置等应急演练,全员应对突发事件的应急处置能力持续提升。组织学习贯彻awc万象城集团关于近期“非停”事件通报精神,深刻吸取历年来“非停”教训,剖析“非停”产生的根源,认真落实火电机组“非停”三个专项治理行动部署,扎实组织开展工作。截至11月30日,该厂在2019年实现“零非停”的基础上,2020年继续保持“零非停”,创造了建厂以来连续长周期“零非停”的纪录。
图为2号机组创单机单日发电量新高
脱贫攻坚 目标任务圆满完成
扶贫是世界级难题,中国能否实现全面建成小康社会奋斗目标,关键在于能否如期拿下脱贫攻坚工程。万州电厂积极响应党中央号召,在上级公司党委和万州区委的领导下,认真履行社会责任,深入参与脱贫攻坚,助力贫困地区和贫困人口早日脱贫。精心编制了《万州电厂消费扶贫促进精准脱贫工作方案》,成立了厂“消费扶贫”工作落实领导小组,明确了6.9万元的基础任务和4.6万元的超额任务,共计11.5万元的年度消费扶贫目标任务。
为了使全体员工深刻认识助力脱贫攻坚是央企履行好政治责任、经济责任、社会责任的必然要求,该厂通过各种会议对扶贫工作的重要意义进行宣传,制作了“爱心消费 助力扶贫”倡议书,全面做好宣传发动。并利用开展劳动节、端午节、中秋节、国庆节及夏季“送清凉”慰问的机会,组织消费扶贫,以单位集采慰问品的方式先后购买了四川布拖县、山西右玉县、新疆于田县及湖北省的农产品,累计消费24.74万元。同时积极动员广大职工通过公益中国APP和国能慧采商城进行个人的消费扶贫,累计消费7.38元。截止9月30日共计消费32.12万元,超过年度消费扶贫目标任务近3倍。
该厂还积极开展基础设施建设扶贫。经上级公司研究批准,该厂向重庆市万州区慈善会捐赠扶贫资金5万元,专项用于重庆市万州区罗田镇梓桐村石斛基地修建生态停车场,助推该村农旅融合发展,做大做强石斛产业,在条件成熟时举办石斛文化旅游节。
逆势突围 提质增效争创一流
全会提出了中国经济社会的主要目标,经济发展取得新成效首当其冲。该厂锁定年度生产经营任务,审时度势、创新管理,以争创“党建、安全、环保、指标、效益、管理、文化”,“七个一流”的世界一流发电企业为目标,积极降本增效、开源节流,不断拓展产业利润空间。
坚定信心抓突破。今年以来,该厂认真总结经验得失,创新方式方法,全力开展营销攻坚。在争取年度电量计划保持重庆火电前列的基础上,充分利用蹲点营销、技术营销等手段,全员营销抢电量。充分发挥“区域火电协调联席机制”合力,统一思想,集体发声,共同维护火电企业利益,协调落实到计划外“外购电”补偿资金2185万元、水火发电权替代交易资金30万元、2019年迎峰度冬储煤补贴998.18万元、2020年迎峰度夏储煤补贴918万元,有效缓解了企业经营压力。
做好燃料保供控价。该厂通过与运输单位积极谈判,在2020年度海进江煤炭运输中,节约运输成本1504万元。创新“铁水联运”外部长协煤合作方式,加大与供煤单位博弈力度,抓住5-6月全国煤炭市场下行有利时机,实现了外部长协煤年度基价下调。加强川渝地区及长江流域气象、水文等信息收集,较为准确预测了机组发电运行方式,煤炭采购接卸组织有序,实现“零滞期”,滞期费同比减少415万元。加强煤场仓储管理,落实统一策划、分区堆放、分层碾压、特巡测温、烧旧存新等多重措施,有效杜绝了煤炭自燃现象。
多措并举,压降成本促增收。该厂优化启停机方式,细化环保指标调整,降低启停成本和单耗。加强“两个细则”管理,积极参与电网深度调峰,1-6月“两个细则”净收入315万元,同比增加401万元。坚持预算引领,优化资金筹措和支出,提高运作效率,全力降低财务成本。提前归还借款本金4.17亿元,节约财务费用694万元;协调销售集团免贴息接收银行承兑汇票支付煤款1.26亿元,节约财务费用约350万元。抓住疫情后国家税收减免和社保费减征有利时机,积极汇报争取,前三季度减免土地使用税、房产税、环保税合计391.43万元;根据国家及社保地减征、免征企业社会保险政策,节约企业人工成本703.66万元。
依法治企,弘扬“港船文化”。该厂以“规范管理流程,提高管理效能”为目标,大力推进“法治港电”建设,进一步健全法律风险防控体系,严格授权手册执行,强化对重大决策和重要经济合同的法律审核;积极发挥内控审计作用,加强对工程建设、招标采购等重要领域工作的全过程监督,有力保障了各项工作规范有序。大力弘扬“共同港电 共同家园 同舟共济 同创梦想”的“港船文化”精神,构建“员工与企业命运共同体”,践行“幸福生活是奋斗出来的”理念,引导员工忠诚企业、勇于担当、岗位建功,共同建设美丽港电,共享港电发展成果。
如今,万州港电人正以党的十九届五中全会精神为指引,以只争朝夕的精神干在实处,以奋发有为的姿态走在前列,奋力开启建设世界一流发电企业新征程。
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